Vapaaehtoistyö

العمل التطوعي

Suomi-Syyria Ystävyysseura on järjestänyt matalan kynnyksen vapaaehtoistoiminnan mahdollisuuksia arabiankielisille osana Siltoja Syyrialaisille -toimintaa (nykyään Siltoja arabiankielisille) vuodesta 2017 lähtien. Toiminta on räätälöity kohderyhmän tarpeiden mukaan matalan kynnyksen toiminnaksi, jossa ei vaadita kielitaitoa. Siihen on helppo tulla mukaan, eikä se vaadi sitoutumista. Perehdytys järjestetään suomeksi ja arabiaksi. Vapaaehtoistyön tekemiseen motivoi ihmisten parissa työskentely ja uusien tuttavuuksien luominen. Se antaa lisäksi hyvää mieltä sekä hyväksytyksi tulemisen kokemuksia, laajentaa sosiaalisia verkostoja ja kehittää suomen kielen taitoa. Kohderyhmän osallisuutta tuetaan tarjoamalla erilaisia vapaaehtoistyön ja vertaistuen mahdollisuuksia. Tämän lisäksi heitä ohjataan aktiivisesti myös muiden tahojen tarjoaman vapaaehtoistoiminnan piiriin.

VAPAAEHTOISTYÖ PÄÄKAUPUNKISEUDULLA

Tässä tekstissä kartoitetaan vapaaehtoistyön mahdollisuuksia maahanmuuttajille pääkaupunkiseudulla, ottaen huomioon Suomi-Syyria Ystävyysseuran kohderyhmän erikoistarpeet.
Kartoitukseen on lisätty myös tahoja, jotka tukevat järjestöjen vapaaehtoistyön koordinointia.
Espoossa on noin 3000 rekisteröityä yhdistystä, joten vapaaehtoistyömahdollisuuksia riittää, mutta
kaikkien niiden kartoittaminen on mahdotonta. Kartoitus on tehty osana Suomi-Syyria Ystävyysseuran Siltoja arabiankielisille -toimintoa, koska siihen kuuluu kohderyhmämme aktivoiminen suomalaisen vapaaehtoistyön piiriin.
Vapaaehtoistoimintaa tarjoavia järjestöjä:
African Care ry: etsivät vapaaehtoisia naisia viikoittaiseen naisten läksykerhoon. Jonkinasteinen suomen kielen taito on välttämätön.
Espoo-keskus, Keran hallit, Me-talo, jne: Paikkoja, joissa järjestetään toimintaa eri kohderyhmille.
Täällä voisi olla vapaaehtoistyön mahdollisuuksia maahanmuuttajille.
Espoon vapaaehtoisverkosto (EJY): täältä järjestöt saavat tukea vapaaehtoistyöhön koordinointiin.
HelsinkiMissio: Heillä on tarjolla paljon vapaaehtoistyötä esimerkiksi karenteenikaverina, koska
järjestön tavoitteena on vähentää ihmisten yksinäisyyttä.
Humak: OppiJana-hanke. Hankkeessa vahvistetaan aikuisten perusopetuksessa opiskelevien maahanmuuttajanuorten koulutus- ja työelämävalmiuksia sekä yhteiskuntaan integroitumista vapaaehtoistyöhön osallistumisen kautta. Hankkeessa luodaan malli vapaaehtoistyössä opitun tunnistamiseksi ja kehitetään työelämävalmiuksien tunnistamista.
Lapinlahden lähde: Hyvinvoinnin keidas, jossa on myös vapaaehtoistoimintaa kulttuurin ja liikunnan parissa, sekä remontti- ja korjaustöissä. He aloittivat korona-aikana suuren suosion saaneet kaverikävelyt, joissa lähdettiin kävelylle uusien tuttavuuksien kanssa.
Mannerheimin Lastensuojeluliitto: paljon erilaisia vapaaehtoistyön mahdollisuuksia lasten ja perheiden hyvinvoinnin edistämiseksi.
Mieli ry: erilaisia vapaaehtoistyön mahdollisuuksia mielenterveyden edistämiseksi. Jonkinlainen suomen kielen taito välttämätön.
Monika-Naiset: vapaaehtoiset tukevat naisia, jotka ovat tulleet Suomeen eri puolilta maailmaa ja elävät erilaisissa elämäntilanteissa.
Muiden järjestöjen tapahtumat: yhteisöruokailuihin, palvelukeskuksiin (Mereo, Käpyrinne, Leppävaaran Elä ja Asu -seniorikeskus, Riistavuoren palvelukeskus, jne) ja asunnottomien päiväkeskuksiin tarvitaan jatkuvasti vapaaehtoistyövoimaa. Lisäksi arabian kielen opetus on erinomainen vapaaehtoistyön muoto kohderyhmällemme, koska yhä useampi suomalainen haluaa opiskella arabiaa.
Naisjärjestöjen Keskusliitto ja tasa-arvoasiain neuvottelukunta: Yhteinen Tasa-arvoteoilla vaikuttavuutta -hanke, jonka kattaville verkkosivuille on kerätty vapaaehtoistehtäviä eri järjestöissä:
https://tasaarvoteot.fi/wp-content/uploads/2020/09/verkkoon-vapaaehtoistehtavat-jarjestoissa672020.pdf.
Nicehearts: Naapuriäiti-hankkeessa kannustetaan maahanmuuttajanaisia aktiivisiksi toimijoiksi.
Hanke antaa osallistujille koulutuksen ja välineet toiminnan kehittämiseen lähiympäristöissään.
Hanke vaatii hieman suomen kielen taitoa, ja paljon oma-aloitteisuutta ja reippautta.
Pääkaupunkiseudun Kierrätyskeskus Oy: joskus mahdollisuus vapaaehtoistyöhön, myös keikkaluontoisesti.
Sininauhasäätiö: järjestö auttaa ihmisiä, jotka ovat asunnottomia tai elävät asunnottomuuden uhan alla. Paljon vapaaehtoistoimintamahdollisuuksia ja hyvin koordinoitu vapaaehtoistoiminta, jossa pidetään huolta myös vapaaehtoistyöntekijän hyvinvoinnista.
Siskot ja Simot: järjestävät toimintaa ikäihmisille. Toiminta sopii myös niille vapaaehtoisille, jotka eivät pysty sitoutumaan pitkäaikaiseen vapaaehtoistyöhön, mutta jotka ovat halukkaita keikkaluontoiseen vapaaehtoistyöhön, kuten esim. haravoimiseen.
SPR: vapaaehtoistyön motivaatiokoulutusta, myös maahanmuuttajille.
Uusimaalaiset.fi: tätä palvelua kannattaa hyödyntää vapaaehtoispaikkoja etsiessä.
Vapaaehtoistoiminnan koordinaattoreiden Valikko-verkosto (EJY): tukea yhdistyksille vapaaehtoistyön koordinointiin.
ViaDia Espoo ry: tukee yhteiskunnan heikoimmassa asemassa olevia henkilöitä. Heillä on mahdollisuus vapaaehtoistyöhön

تنظم جمعية الصداقة الفنلندية السورية منذ عام 2017 فرصًا تطوعية على مستوى الافراد للمتحدثين باللغة العربية كجزء من الجسور من أجل السوريين (الآن جسور للناطقين باللغة العربية). تم تصميم النشاط وفقًا لاحتياجات المجموعة المستهدفة كنشاط على مستوى الافراد لا يتطلب مهارات لغوية. من السهل الانضمام فيه ولا يتطلب الالتزام. التوجيهات مرتبة بالفنلندية والعربية. العمل التطوعي مدفوع بالعمل مع الناس وتكوين معارف جديدة. كما أنها تعطي رأيًا جيدًا وتجارب بشأن القبول ، وتوسع الشبكات الاجتماعية وتطور مهارات اللغة الفنلندية. يتم دعم إدراج المجموعة المستهدفة من خلال توفير فرص متنوعة للتطوع ودعم الأقران. بالإضافة إلى ذلك ، تتم إحالتهم أيضًا بنشاط إلى الأنشطة التطوعية التي تقدمها الأطراف الأخرى.

المزيد حول العمل التطوعي في منطقة العاصمة:

يوضح هذا النص فرص التطوع للمهاجرين في منطقة العاصمة هلسنكي ، مع الاخذ بالاعتبارالاحتياجات الخاصة لرواد جمعية الصداقة الفنلندية السورية. كما تم إضافة الهيئات التي تدعم تنسيق العمل التطوعي م قبل المنظمات إلى النص.يوجد حوالي 3000 جمعية مسجلة في إسبو ، لذلك هناك فرص تطوع كافية ، لكن من المستحيل تحديدها جميعًا. تم إجراء الاستطلاع كجزء من وظيفة جسور الناطقين باللغة العربية التابعة لجمعية الصداقة الفنلندية – السورية ، حيث تتضمن تنشيط مجموعتنا المستهدفة في نطاق التطوع الفنلندي.المنظمات التي تقدم أنشطة تطوعية:African Care Association: البحث عن متطوعات لنادي الواجب المنزلي النسائي الأسبوعي. بعض إتقان اللغة الفنلندية أمر ضروري.EJY: تحتاج حاليًا إلى متطوعين لتوزيع أقنعة الوجه في إسبو.Espoo Center ، Kera Halls ، Me House ، إلخ: الأماكن التي يتم فيها تنظيم الأنشطة لمجموعات مستهدفة مختلفة. يمكن أن تكون هناك فرص للتطوع هنا للمهاجرين.شبكة إسبو التطوعية (EJY): هنا ، تتلقى المنظمات دعمًا لتنسيق العمل التطوعي.مدينة هلسنكي ومعهد Deaconess: لديهما مشروع مشترك ، Kanssala ، يساعد المتطوع الراغب في العثور على وظيفة ممتعة ومختصة. أعتقد أن هذا هو أهم مشروع لـ SSYS ، لأن هدفنا هو أن يجد المهتمون في مجموعتنا المستهدفة عملًا تطوعيًا. بمساعدة الشركة ، وجد أكثر من 400 شخص عملًا تطوعيًا خلال 2.5 عام ، و 25٪ منهم من أصول مهاجرة. مشروع Kanssala عبارة عن شبكة من 600 مؤيد. يحتوي المشروع على مجموعة شبكة التعايش ، والتي تهدف إلى تنظيم أنشطة المجتمع المدني أثناء وباء كورونا.مهمة هلسنكي: لديهم الكثير من الأعمال التطوعية المعروضة كرفيق رعاية ، وما إلى ذلك ، لأن المنظمة تهدف إلى تقليل الشعور بالوحدة لدى الناس.Humak: مشروع OppiJana. يعزز المشروع المهارات التعليمية والحياة العملية للشباب المهاجرين الذين يدرسون في التعليم الابتدائي واندماجهم في المجتمع من خلال المشاركة في العمل التطوعي. ينشئ المشروع نموذجًا لتحديد ما تم تعلمه في العمل التطوعي ويطور تحديد مهارات الحياة العملية.مصدر Lapinlahti: واحة للرفاهية ، والتي تشمل أيضًا التطوع في الثقافة والرياضة ، وكذلك أعمال الترميم والإصلاح. شرعوا في نزهات شعبية خلال عصر الكورونا ، حيث انطلقوا في نزهة مع معارف جدد.Uusimaalaiset.fi: يجب عليك أيضًا استخدام خدمة uusimaalaiset.fi عند البحث عن أماكن للتطوع.شبكة قائمة منسقي المتطوعين (EJY): دعم الجمعيات لتنسيق التطوع.ViaDia Espoo ry: يدعم الفئات الأكثر ضعفًا في المجتمع. لديهم فرصة للتطوع.استنادًا إلى الاستبيان والاستماع إلى نصائح الخبراء المتطوعين (آنا كايزا بيلاجا من EJY وتينا سولالا ومونيكا نايستن هيتومي تابوتشي) ، توصلت إلى استنتاج مفاده أنه لا ينبغي لنا المضي في برنامج التطوع الخاص بنا كشركة صغيرة. مع الموارد الموجودة ، من المنطقي أكثر الاستفادة من البرامج الحالية من الشركاء. يجدر أيضًا التفكير مليًا فيما إذا كان ينبغي علينا تنظيم تدريب تطوعي بشكل منفصل لمجموعتنا المستهدفة ، حيث من المحتمل أن تكون الفوائد صغيرة جدًا. ربما يكون من الأفضل تحديد الأشخاص المهتمين بالتطوع في مجموعتنا المستهدفة أولاً ، وتركيز مواردنا حتى يتمكنوا من العثور على مكان مفضل للتطوع. بمعنى آخر ، سنركز أكثر على الجودة أكثر من الكمية. يمكننا جمع مجموعة صغيرة من خمسة أشخاص ، على سبيل المثال ، وزيارتهم مع Kanssa أو SPR لتعريفهم على التطوع. يجب أن نسوق التطوع كجزء لا يتجزأ من المجتمع الفنلندي وكفرصة للتواصل وإنجاز الأشياء. بالإضافة إلى ذلك ، ربما تتمتع مجموعتنا المستهدفة بمهارات خاصة (مثل الحرف اليدوية) قد لا يمتلكها الفنلنديون. في بعض الحالات ، يمكن أن يؤدي التطوع إلى عمل مدفوع الأجر حيث يتم اكتساب معارف جديدة أو مهارات لغوية أو خبرة عملية. ومع ذلك ، يجب ألا يغيب عن الأذهان أن مفهوم التطوع غريب بالنسبة لمجموعتنا المستهدفة ، ويجب التأكد من عدم وجود تصور خاطئ بأن التطوع هو طريق تلقائي للتوظيف بأجر.بالتعاون مع المؤسسات التعليمية ، يمكن للمتطوع أن يحصل على اعتمادات للعمل التطوعي. بالإضافة إلى ذلك ، يتم الحصول على شهادة العمل التطوعي تلقائيًا أو عند الطلب ، والتي يمكن أن تكون مفيدة عند البحث عن وظيفة. من الممكن الحصول على شارة الكفاءة من مركز دراسة Sivis ، والتي يمكن استخدامها لإثبات الكفاءة التنظيمية للفرد.إيمينا فيسالاينن 11.11.2020Uرابطة مانرهايم لرعاية الطفل: العديد من الفرص المختلفة للتطوع لتعزيز رفاه الأطفال والأسر.Mieli ry: فرص متنوعة للتطوع لتعزيز الصحة النفسية. من الضروري وجود نوع من المعرفة باللغة الفنلندية.Monika-Naiset: يدعم المتطوعون النساء اللواتي أتين إلى فنلندا من جميع أنحاء العالم ويعشن في مواقف حياتية مختلفة.فعاليات المنظمات الأخرى: تقديم الطعام في المجتمع ، ومراكز الخدمة (Mereo ، Käpyrinne ، Leppävaara Elä ja Asu مركز كبار ، مركز خدمة Riistavuori ، إلخ) ومراكز الرعاية النهارية للمشردين تحتاج باستمرار إلى عمل تطوعي. بالإضافة إلى ذلك ، يعد تدريس اللغة العربية شكلاً ممتازًا من أشكال التطوع لمجموعتنا المستهدفة ، حيث يرغب المزيد والمزيد من الفنلنديين في دراسة اللغة العربية.اتحاد المنظمات النسائية والمجلس الاستشاري للمساواة بين الجنسين: مشروع مشترك حول فعالية العمل المتعلق بالمساواة ، وقد جمع موقع الويب الشامل الخاص به مهامًا طوعية في منظمات مختلفة: .pdf.Nicehearts: مشروع الأم المجاورة يشجع النساء المهاجرات على أن يصبحن فاعلات. يوفر المشروع للمشاركين التدريب والأدوات لتطوير الأنشطة في بيئتهم المباشرة. يتطلب المشروع القليل من الكفاءة في اللغة الفنلندية ، والكثير من المبادرة والحيوية.Pääkaupungin Kierrätyskeskus Oy: في بعض الأحيان فرصة للتطوع ، وأيضًا كحرف.مؤسسة بلو ريبون: تساعد المنظمة الأشخاص الذين لا مأوى لهم أو المعرضين لخطر التشرد. الكثير من فرص التطوع والتطوع المنسق جيدًا والذي يهتم أيضًا برفاهية المتطوع.الأخوات والسيموس: تنظيم أنشطة للمسنين. هذا النشاط مناسب أيضًا لأولئك المتطوعين غير القادرين على الالتزام بالعمل التطوعي طويل الأجل ، ولكنهم على استعداد للتطوع في شكل حفلة ، مثل raking. يتم تنسيق حملة Christmas Mail for the Elderly التي تشارك فيها SSYS أيضًا من قبل هذه المنظمة.SPR: تدريب تحفيزي للمتطوعين ، بما في ذلك المهاجرين.